حکیم مهر- محسن طاهرمیرزایی: رئیس سازمان دامپزشکی کشور در گفت‌وگو با حکیم مهر از دستاوردهای دیدار خود با «دکتر شهرام دبیری» معاون پارلمانی رئیس‌جمهور، خبر داد. وی بر لزوم ارتقای معیشت کارکنان دامپزشکی و حمایت‌های ویژه از این قشر تأکید کرد و جزئیاتی از برنامه‌ها و تصمیمات اتخاذشده در این زمینه را تشریح نمود.
به گزارش حکیم مهر، «دکتر علیرضا رفیعی‌پور» رئیس سازمان دامپزشکی کشور، در تشریح محورهای دیدار خود با دکتر شهرام دبیری، معاون پارلمانی رئیس‌جمهور، گفت: «در ابتدای دوره جدید مدیریت سازمان، سیاست‌گذاری‌های تازه‌ای ابلاغ شد که شامل برنامه‌های جدید بر اساس قانون سازمان دامپزشکی است. این برنامه‌ها در راستای پیشبرد اهداف عالی سازمان و افزایش رضایتمندی همکاران به‌ویژه در حوزه معیشت و حقوق تنظیم شده است.»
وی با اشاره به چالش‌های موجود در حوزه معیشت و نیروی انسانی تصریح کرد: «همکاران ما طی سال‌های گذشته خواسته‌هایی داشتند که متأسفانه تاکنون به شکل مطلوبی محقق نشده‌اند؛ به‌عنوان‌مثال، مسائل مرتبط با تسری، محرومیت از مطب و افزایش حقوق و دستمزد از جمله موضوعاتی بودند که در این دیدار به آنها پرداخته شد.»
دکتر رفیعی‌پور در ادامه افزود: «از آغاز فعالیتم در سازمان، وعده داده‌ایم که با تمام توان به بهبود شرایط معیشتی همکاران در سراسر کشور کمک کنیم. همچنین، تأکید داریم که ارتقای حوزه حقوق و دستمزد کارکنان امری ضروری است تا بتوانند با انگیزه و قدرت بیشتری به وظایف خود عمل کنند. ما با پیگیری از طریق ماده ۱۴ قانون مدیریت خدمات کشوری تلاش میکنیم تا پرداختی‌ها را متناسب با شأن و زحمات این قشر افزایش دهیم.»
رئیس سازمان دامپزشکی کشور همچنین به لزوم بازنگری و افزایش تعرفه‌های خدمات دامپزشکی اشاره کرد و گفت: «بیش از ۱۰ سال است که این تعرفه‌ها افزایش نیافته‌اند. با این حال، اکنون موضوع افزایش تعرفه‌ها در دفتر هیئت دولت مطرح شده و امیدواریم این اقدام بتواند منابع درآمدی سازمان را تقویت کند. به این ترتیب، امکان بهبود وضعیت حقوق و دستمزد کارکنان فراهم خواهد شد.»
وی در بخش دیگری از سخنان خود از تعاملات مثبت با سه معاونت ریاست‌جمهوری خبر داد و اظهار داشت: «در این دیدار، ویژگی‌ها و اقدامات حیاتی دامپزشکی، نقش همکاران در صیانت از سرمایه دامی کشور و پیشگیری از اپیدمی بیماری‌های مشترک انسان و دام مورد تأکید قرار گرفت. به‌ویژه، تأکید شد که دامپزشکی از خسارات جبران‌ناپذیر به سلامت جامعه و اقتصاد کشور جلوگیری می‌کند.»
دکتر رفیعی‌پور با بیان اینکه قول مساعدی برای پیگیری مسائل از سوی معاونین ریاست‌جمهوری داده شده است، گفت: «امیدواریم این تعاملات منجر به تحقق خواسته‌های به حق همکاران شود. همچنین تلاش میکنیم با گنجاندن موارد مرتبط در برنامه هفتم توسعه، به صورت قانونی مسیرهای بهتری برای حمایت از کارکنان دامپزشکی فراهم کنیم.»
در پایان این مصاحبه، رئیس سازمان دامپزشکی کشور از حمایت حکیم مهر در انعکاس مسائل این حوزه قدردانی کرد و افزود: «حضور حکیم مهر و پوشش‌دهی این موضوعات کمک بزرگی به آرامش روانی جامعه هدف می‌کند و انگیزه همکاران ما را برای ادامه فعالیت‌های حیاتی‌شان تقویت می‌نماید.»
حکیم مهر واقعا در پرداخت حق تسری در پیگیری و سوال از آقای نوبخت در نشست خبری کمک خیلی بزرگی به دامپزشکی کرد و ما قدردانیم و انتظار داریم باز هم برای پرداخت صددرصدی و مواردی که آقای دکتر رفیعی پور و نمایندگان محترم صنفی کشوری پیگیری می‌کنند ، حکیم مهر در کنارشان باشد. از تغییر وتحولات درسازمان دامپزشکی کشور چع خبر؟ درحال حاضر وضعیت دریک حالت بلاتکلیفی کامل سپری می شود.هرچند بعضی از مدیران با مستندسازی های خود ساخته وبا واسطه های خود دنبال تثبیت موقعیت های باد آورده خود هستند. | احسنت آقای رییس تغییرات دستاورد هست نه دیدار ها نامتعارفی ها و بیعدالتی های زیادی در دامپزشکی وجود دارد ،یکی از انها اعمال سلیقه ای مدرک دو همکاران است،با وجود اینکه در مصاحبه قبلی معاون توسعه سازمان برای مدرک دوم همکاران راه کار ارائه نمودند ولی همه ........ بود چرا که مدیران کل اعمال نکرده و نخواهند کرد. | همون در اعمال مدرک اول بی عدالتی فریاد میزنه، در حالی که دو همکار با شغل یکسان یکی بعد دو سال از استخدامی مدرکش اعمال شده دیگری بعد از ۷ سال اعمال نشده. آقای دکتر عزیز کارمندان متاهل حداقل بگیر را دریابید دیوان عدالت اداری هم رأی داده باطل کرده حداقل حقوق ده میلیون تومانی باید به همراه حق اولاد و عائله مندی باشد اما اداره ما پرداخت نمی‌کند البته اگه به اون بنده خدا مجردی که معترض بود بر نخوره بازم تاکید می‌کنم با ۱۵ سال سابقه کار حداقل حقوق با ی مجرد تازه شروع به کار شده یکی است لطفاً لطفاً لطفاً پیگیری کنید من خیلی پیگیری کردم آخرین پاسخ این بود که در سازمان برنامه و بودجه گیر کرده لطفاً با درایت شما این گره را باز کنید ....... از دامپزشک جوان و خوش فکری که بانی این دیدار شدند هم در کنار رئیس سازمان باید تشکر کرد میدان را بدهید دست اینها و خیالتان راحت باشد نسل بهتری از ما هستند | کاش اسم این جوان خوش فکر را میگفتید تا نیت تان از انتشار این پست مشخص تر شود | منتظرید تا از ایشان نام ببریم تا هجمه ها علیه دکتر رفیعی پور عزیز و ایشان را آغاز کنید؟ خیر آنها که باید بدانند میدانند | یعنی همه کاره ، این دامپزشک جوان هستند؟ | شما تربیت شده آید تا همه کاره باشید و تصور میکنید که دیگران هم همین گونه اند در فرهنگ ما همه کاره ها اصولاً بادمجان دور قاب چین هستند ولی محض اطلاع باید بدانید که دکتر رفیعی پور از این سربازان بسیار در اختیار دارد و قدر تک تک آنها را نیز می داند شما فکری به حال خودت کن | در میادین قدیمی ، سربازان اثرگذار بودند . امروز دیگر سرباز اثری ندارد و جرات و مدیریت و ارتباطات حرف اول را می زند | سلام خدمت همکارگرامی | وقتی نامی از کسی مطرح نمیشه یعنی افراد مورد نظر توقع ندارند و اتفاقا خودشان مهم نیستند حالا کجای این موضوع برای امیر نصر خضرایی قابل هضم نیست الله اعلم ، خدا آتش کینه و حسد را از همه ما بدور بدارد انشالله 
با تشکر از زحمات دکتر رفیعی پور با سلام و احترام و عرض خداقوت دوستمون فرمودند شرح ماوقع یک جلسه دستاورد نیست . دستاورد یعنی ارمغان یعنی چیزی که به دست اورده شده ایشان کاملا بجا گفتند غیر از چند دقیقه صحبت واقعا نتیجه دیگری هم بدست آمده؟ یکی از راههای مهم و قابل دفاع که دست خود سازمان است استفاده صحیح از تعرفه هاست که متاسفانه در بسیاری از موارد در استانها بالاخص مرکز ملی تشخیص درست استفاده نمی شود تا درامدهای ماده 14 افزایش یابد با درود تادوماه قبل تا دهم هرماه میتونستیم ازحقوق وتسری امرارمعاش کنیم، الان شده تا ینجم هرماه، واقعا دیگر این حقوق وتسری جوابگو نیست، سلام بر کلیه همکاران گرامی .................. برای اجرای امتیاز 4200 ازمایشگاهی ها تیازی به کار انچنانی نبود چون برای ازمایشگاهی های سایر ادارات اجرا می شود آقای دکتر رفیعی پور با عرض سلام و حدا قوت و آرزوی توفیق روز افزون ما جناب دکتر انگیزه ما وقتی بالا میرود که پیامک واریزی رو با دو چشم خود ببینیم .................. سلام توروخدا حقوق کارکنان را با تورم متناسب کنید. ما از عید امسال تا الان فقط داریم وام میگیریم و گذران زندگی را میکنیم. اگر تسری صد درصدی نشه و در حکم نرود و حقوق ها کفاف زندگی ندهد کارکنان نامید میشوند. ان شالله در عمل تا عید امسال شاهد قرار گرفتن تسری در حقوق و افزایش حقوق کارکنان باشیم تا امید به سازمان برگردد. تا تعرفه بخش دولتی زیاد نشود تا تسری از دولت و مجلس پیکیری نشود و تا محرومیت مطب و بیمه تکمیلی پیگیری نشود همین روند خواهد بود من درتعجبم از افرادی که تاکنون سکاندار امورات اداری سازمان بودند و هستند که چطور شرمشون نمیاد که در حکم پرسنل حق محرومیت از مطب ماهیانه 180 هزار تومان را می بینند و دق نمی کنند که تاکنون چرا این موضوع را به سرانجام نرساندند که بقیه قول و قرارهایشان را آدم باور کند.خیلی حرفه تو این موضوع به این سادگی.توان هر مدیری رو با همین یک قلم بقیه می سنجند........در خانه اگر کس است یک حرف بس است خوب نتیجه؟؟؟ 
قطعا شرح ماوقع یک حرکت درست گامی درست تر درمسیریک رخدادخوب است که خروجی ان باعث آسایش همکاران میشود .این نه اولین اقدام ونه آخرین اقدام ریاست محترم است درجهت حل مشکل کامل تسری کارکنان.بی شک خبرهای خوبی درانتظارهمگان است.
گفتم دستاورد نیست که در عنوان خبر نوشته شده دستاورد
ایشون هم قبل رییس سازمان بودند
مشکل دامپزشکی و بسیاری از مشکلات دیگر کشور این مسایل نیست . مشکلات کشور مشخص هست هر وقت به صورت ریشه ای حل شد مشکل دامپزشکی هم مطمین باشید حل میشود