با حکم مدیرکل دامپزشکی استان مازندران «دکتر حمید رسولی‌زاده» به عنوان سرپرست معاونت توسعه و منابع اداره کل دامپزشکی استان مازندران منصوب شد.
به گزارش حکیم مهر، آیین تکریم و معارفه معاونت توسعه مدیریت و منابع اداره کل دامپزشکی استان مازندران با حضور مدیران ستادی و با رعایت پروتکل‌های بهداشتی در این اداره برگزار شد.
برای اولین بار انتصاب دکتر دامپزشک در مسند معاون توسعه دامپزشکی استان را به فال نیک می گیریم.از خصوصیات بارز ایشون، وجدان کاری و پاکدستی می باشد، امید است ......... بستر لازم برای رفع تبعیض، ایجاد همدلی، ساماندهی امور اداری همکاران فراهم شود. با عرض درود و احترام، انتخاب شایسته جناب آقای دکتر رسولی زاده بعنوان معاونت توسعه و منابع را تبریک عرض می نمایم. امید است در پرتو الطاف حضرت حق، بیش از پیش موفق و پیروز باشید. آرزومندم در سایه دلسوزی جنابعالی شاهد پیشرفت ان مجموعه باشیم. از همه دلسوزان سازمان دامپزشکی کشور برای انجام حمایت های لازم برای این مهم سپاسگزاریم. این آمدن رفتنها در سازمانهای دولتی طبیعی است.پست امانت ملت است که چندصباحی دراختیارفردی قرارمی گیرد مهم آن است اولاً امانت را به دست اهلش بسپاریم إِنَّ اللَّهَ يَأمُرُكُم أَن تُؤَدُّوا الأَماناتِ إِلىٰ أَهلِها وَإِذا حَكَمتُم بَينَ النّاسِ أَن تَحكُموا بِالعَدلِ ۚ إِنَّ اللَّهَ نِعِمّا يَعِظُكُم بِهِ ۗ إِنَّ اللَّهَ كانَ سَميعًا بَصيرًا﴿سوره نساء آیه۵۸﴾از شهيد گرانقدر دکتر چمران پرسيدند تعهد بهتر است يا تخصص؟ وي در جواب گفت ميگويند تقوا از تخصص لازمتر است، آن را ميپذيرم. اما ميگويم آن کس که تخصص ندارد و کاري را ميپذيرد، بيتقواست.اوصیکم عبادالله بالتقوی الله از شاخصه های مدیریت توام با تقوی سعه صدر است مدیرباتقوی غرض ورزی شخصی را درتصمیمات اداری دخالت نمی دهد مدیرباتقوی منافع جمعی را برمنافع فردی ترجیح می دهد مدیرباتقوا مدیربا تقوی به زیر دست ستم نمی کند مدیرباتقوی باید بفهمد نیروی زیردست انسان است شخصیت وکرامت انسانیش را درنظرمی گیرد لقدکرمنا بنی ادم می فهمد با کاشت بذر انگیزه توسعه درو می شود مدیرباتقوی شایسته سالاری را درانتخاب مدیران درنظرمی گیرد مدیرباتقوی انتقادپذیراست مدیرباتقوی اجازه می دهد کارشناسان فارغ البال به ارائه نظرکارشناسی بپردازند مدیرباتقوی هیچوقت تصمیمات اداری را وسیله انتقام خواهی شخصی قرارنمی دهد مدیرباتقوی وقتی حس کرد کناررفتنش مطالبه عمومی است کنارمی رود چون بپذیریم با بالا رفتن اعتراضات وعدم اصلاح رفتارهای مدیریتی انگیزه کارازبین می رود | سپاس از کامنت بسیار زیبا. اگر گوش شنوایی و چشم بینایی وجود داشته باشه. درود همکاران محترم 
